IT People Care y estrategias de hunting avanzadas

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Selección IT nivel 2: Fideliza tu talento IT

La coordinación del personal ha tomado un rol protagónico en los esquemas laborales y comunicacionales.

En este sentido, a las empresas se les plantea el interrogante de cómo transmitir una cultura organizacional sólida a sus colaboradores.

Frente a este panorama, una buena política de gestión del personal puede marcar la diferencia a la hora de mantener una empresa funcionando eficientemente.

Una pieza fundamental radica en la necesidad de crear o bien reinventar los procesos de bienestar, cuidando a cada uno de los miembros del equipo, considerando algunos factores como la salud tanto física como mental; la comodidad, enviándoles todo lo que necesitan para establecer un espacio de trabajo adecuado; el bienestar personal y familiar, entre otros.

Que una empresa o negocio sea exitosa, dependerá de cuánto estén dispuestos a readaptarse a las nuevas necesidades y tendencias del mercado, a cómo se replanteen los roles, y en cómo lleven adelante la transformación de las tareas y reacomodamiento de los equipo. Es importante aprender de la crisis para desarrollar mejores metodologías de trabajo, donde se valore cada eslabón de la cadena.

Temario Selección IT

• Tipos de lenguajes, diferencias y puntos en común.

• Paradigmas de programación.

• Frameworks más populares en el mercado.

• Practica con CVs (reclutamiento en acción)

• Practica con Linkedin.

• Qué preguntar guía de preguntas.

Employer Branding

a- fidelizar al talento a travez de la marca

b- ROI de una estrategia rentable.

•KPIs Fundamentales.

•Cómo calcular el ROI en Marketing Digital

•Técnicas y Métodos para encontrar talentos en redes sociales

a- bases de reclutamiento en twitter

b. bases de reclutamiento en facebook

c- bases del reclutamiento en instagram.

People Care IT

El profesional de RRHH IT

• Relacionamiento con el potencial colaborador

• Relacionamiento con el colaborador

• Relacionamiento con el ex colaborador

La Experiencia del candidato

• Candidate Experience

• Candidate Map

• Creando experiencias inolvidables

La gestión del desempeño en perfiles IT

• El desempeño en IT

• El contenido de la evaluación de desempeño

• El proceso de evaluación del desempeño Acciones de RRHH en empresas IT

• Política de compensación

• Coaching y seguimiento

• Encuesta de clima organizacional en empresas IT

• NPS (Net promoter score

• Política de capacitación IT

• Programas adicionales para grandes áreas de IT